Notícia
uma aula para a administração de são sebastião...
No mês de outubro, o Prefeito de Ilhabela mostrou como valorizar o servidor público de carreira, com a implantação do Plano de Cargos, Carreira e Salários. Agora, o trabalhador da Ilha pode progredir na carreira e ter reconhecimento do trabalho, uma reivindicação que a administração de São Sebastião há anos não consegue atender.
Ilhabela também ensina como administrar o dinheiro público ao conceder este ano aos servidores o Vale Refeição diário de R$ 23, mais o aumento de R$ 20 por mês no Vale Alimentação e para fechar com “chave de ouro”, efetuar o reajuste salarial de 5% (referente a 2,95% da inflação do período, de acordo com o IPCA, e mais 2,05% de aumento no salário do trabalhador). Isso sem contar a incorporação do abono de 5%.
Quem quer faz! REAJUSTE JÁ! É LEI! É DIREITO! E TEM MAIS... PROMETEU TEM QUE CUMPRIR!
Data: quinta-feira, 22 de novembro de 2018 Crédito: Sindicato
